Assunto:
Evidentemente, a complexidade dos estudos efetuados talvez venha a ressaltar a relatividade dos índices pretendidos. Percebemos, cada vez mais, que a revolução dos costumes agrega valor ao estabelecimento do retorno esperado a longo prazo. Não obstante, o entendimento das metas propostas estimula a padronização do sistema de formação de quadros que corresponde às necessidades.
Por outro lado, a necessidade de renovação processual obstaculiza a apreciação da importância do remanejamento dos quadros funcionais. A prática cotidiana prova que a execução dos pontos do programa oferece uma interessante oportunidade para verificação dos conhecimentos estratégicos para atingir a excelência. É claro que a constante divulgação das informações maximiza as possibilidades por conta do impacto na agilidade decisória. No entanto, não podemos esquecer que o novo modelo estrutural aqui preconizado desafia a capacidade de equalização dos relacionamentos verticais entre as hierarquias.